Добрый день! Меня зовут Андрей, я сооснователь компании «Раздолье» .

Компания, которую мы основали занимается автоматизацией предприятий на базе 1С.
Проекты, выполненные нами 10 раз становились победителями международного конкурса корпоративной автоматизации «1С: Проект года».
В 2023 году мы открыли два новых направления, кратно выросли и продолжаем расти.

На данный момент наша Компания находится на пороге взрывного роста, так как все отечественные предприятия переходят на продукты 1С. Именно поэтому нам нужен сильнейший исполнительный/операционный директор, который сможет систематизировать текущие процессы.

Как выглядит структура компании?

Есть 3 бизнес-юнита - это отдельные направления бизнеса, которые ведут клиентские проекты. В них работает большое количество технических (и не только) специалистов. Они нам не подчиняются, наша задача - обеспечивать их всем необходимым для работы. И, для этого у нас есть управляющая компания.

Управляющая компания это:

• Финансы
• IT
• HR
• Безопасность
• Юридический отдел
• Маркетинг

В каждом направлении есть свой руководитель, который обеспечивает всем необходимым наши бизнес-юниты.

Кого мы ищем?

Нам нужен опытный и системный исполнительный/операционный директор, который сможет систематизировать работу всех отделов УК и снять эти задачи с меня, как собственника.

При этом он не отвечает за прибыль, у него нет финансовых планов, которые горят. Его задача - содержать в порядке все отделы и обеспечивать эффективное взаимодействие с бизнес-юнитами.

Задачи:

• Формирование плана работы Компании по достижению результатов, заложенных в долгосрочную стратегию;
• Выстраивание эффективной системы менеджмента и бизнес-процессов Компании;
• Координация и приведение к единому знаменателю работы всех поддерживающих подразделений;
• Выстраивание и контроль коммуникации между поддерживающими подразделениями: планирование, инициирование, распределение задач по срокам (раскладывание больших идей и целей на конкретные шаги и действия, дальнейший контроль исполнения);
• Переход от управления в ручном режиме к систематизации и автоматизации всех возможных процессов;
• Неразрушающий и мотивирующий контроль за имплементацией и качеством всех принятых инициатив и кросс-функциональных проектов;
• Планирование всех видов ресурсов для стабильного и эффективного развития компании.

Что мы готовы дать такому человеку?

• Достойный доход, состоящий из фиксированной части и премий
• Официальное оформление по ТК со всеми льготами IT-компании
• Полное доверие в Вашей работе и отсутствие микроменеджмента
• Амбициозные, интересные и глобальные задачи
• Гибкий график работы с офисом на м. Алексеевская

До встречи! Наша задача закрыть эту вакансию до конца июня, мы оперативно готовы выйти с вами на интервью в удаленном формате.
Пожалуйста, в сопроводительном письме напишите кратко о результатах Вашей работы, которыми гордитесь.