Кого ищем:
Команда amoCRM Global ищет тестировщика в отдел интеграций для развития новых интеграций на международном рынке (LATAM, NAC, EMEA). Сейчас у нас порядка 50 интеграций с другими сервиса, цель за год - сделать еще 50 новых.

Про нас:
amoCRM -- это одна из ведущих платформ для автоматизации бизнеса, которой пользуются более 55 тыс. платных клиентов по всему миру. Одно из быстро развивающихся направлений внутри нашей компании -- это продвижение сервиса в англоязычных и испано-говорящих странах. Быстрый рост обусловлен интеграцией нашего продукта с мессенджерами, в том числе с WhatsApp, Telegram, WeChat, FB Messenger и др.

Ключевым элементом продукта являются интеграций с другими сервисами (с Zoom, Calendly, QuickBooks, Stripe и пр.). Каждая интеграция это мини-продукт со своей логикой, которая объединяет два сервиса между собой и добавляет ценности для клиента. Все интеграции изолированы друг от друга, работают через публичное API, что позволяет их делать как собственными силами, так и независимым разработчикам.

Обязанности:

• Подготовка тестовых сценарий.
• Ведение протоколов тестирования.
• Подготовка баг репортов.
• Функциональное тестирование (интерфейс + API).
• Тестирование совместимости.
• Тестирование пользовательского интерфейса.
• Регрессивное и приемочное тестирование.
• Участие в разработке стратегии контроля качества.

Требования:

Hard skills

• Знание и понимание современных подходов тестирования и контроля качества.

• Опыт написания документации тестирования (отчет об ошибке, тестовый сценарий, протокол тестирования... )

• Знание HTTP/REST и опыт тестирования REST API.

• Опыт в использованию диагностических инструментов браузеров.

• Самостоятельность и инициатива в вопросах обнаружения и решения проблем.

• Английский язык на уровне достаточной для изучения тех. документации.

Soft skills

• Самостоятельность и инициатива в вопросах обнаружения и решения проблем.

• Системно-аналитическое мышление.

• Уважение к коллегам.

• Уважение к принципам рабочей этики.

Условия:

• Договор ГПХ.

• Удаленный формат работы.

• Работа на 0,5 ставки с перспективой работы на полной ставку в будущем.

• Гибкий график работы с соблюдением “core working hours”.

• Достойная конкурентная зарплата.

• Работа в новом отделе разработки с перспективой профессионального и карьерного роста.